Blog de e-hunters

Evaluación de desempeño VS Gestión del desempeño, ¿cuáles son sus diferencias?

Publicado por Redacción e-hunters el 16-ago-2017 9:13:33

La gestión del desempeño es un proceso constante dentro de la empresa y resulta ideal para obtener los resultados deseados; la evaluación del desempeño es una vez al año.

Leer más

Temas: Capacitación de RRHH

¿Es necesario seguir y acompañar a un trabajador nuevo?

Publicado por Redacción e-hunters el 16-ago-2017 9:12:58

Facilitar la adaptación del trabajador nuevo que ingresa a la organización garantiza que la persona de lo mejor de sí en menos tiempo que si se le deja solo en el proceso.

Leer más

Temas: Capacitación de RRHH

5 Competencias blandas a evaluar en un perfil profesional

Publicado por Redacción e-hunters el 16-ago-2017 8:00:00

Buenos modales, empatía y capacidad de negociación son parte de los atributos o competencias blandas que los empleadores buscan en la actualidad.

Leer más

Temas: HEADHUNTING

5 Tips para crear un perfil laboral funcional para su compañía

Publicado por Redacción e-hunters el 15-ago-2017 8:00:00

Establecer las competencias de cada puesto de trabajo y crear un perfil laboral adecuado depende de la misión y visión de su empresa, así como de la filosofía de gestión.

Leer más

Temas: HEADHUNTING

7 Beneficios que los servicios headhunter tienen para su empresa

Publicado por Redacción e-hunters el 14-ago-2017 12:38:33

Los ejecutivos que su empresa necesita los consigue al contratar un headhunter que garantiza eficiencia y confidencialidad en todo el proceso de selección.

Leer más

Temas: HEADHUNTING

El papel de la gestión del desempeño en el desarrollo empresarial

Publicado por Redacción e-hunters el 14-ago-2017 11:40:54

Desde el trabajo del personal hasta el logro de los resultados esperados por la corporación son parte de la gestión del desempeño.

Leer más

Temas: Capacitación de RRHH

Mentoring, una estrategia efectiva de responsabilidad social empresarial

Publicado por Redacción e-hunters el 14-ago-2017 11:22:11

El mentoring mejora las relaciones de la empresa con su propio personal y con el entorno en el que está enclavada, incluida la comunidad

Leer más

Temas: Evaluación Assesment

Qué es outplacement y por qué implementarlo en su empresa

Publicado por Redacción e-hunters el 14-ago-2017 11:08:32

 

Un plan de reorientación laboral u outplacement le permitirá a usted ayudar a reinsertar en el mercado laboral a quienes quedan cesantes tras la reingeniería de su empresa.

Leer más

Temas: Capacitación de RRHH

5 Beneficios que los cazatalentos aportan a un proceso de contratación

Publicado por Redacción e-hunters el 14-jul-2017 15:35:34

Los cazatalentos no son únicamente personas o organizaciones que buscan profesionales, los cazatalentos son expertos en la selección de talento a traves de metodos y tecnicas que permiten recolectar y analizar información con el fin de encontrar al mejor prospecto.

Leer más

Temas: HEADHUNTING

¿Cómo encontrar un perfil laboral afín a la cultura organizacional de su empresa?

Publicado por Redacción e-hunters el 14-jul-2017 15:23:35

Es normal que dentro de un proceso de selección se verifiquen aspectos como referencias, habilidades y competencias de un candidato, sin embargo un tema tan importante como la cultura organizacional pasa desapercibida.

Leer más

Temas: Investigación de Mercados

Un blog hecho para usted

En este blog encontrará el mejor contenido sobre: desarrollo empresarial, mercado laboral, procesos de selección, headhunting, y otros temas de interés para la buena gestión de recursos humanos.

Nuevo llamado a la acción

Suscríbase a las actualizaciones de este blog